应届生如何应对电话面试
浏览量:689 时间:2020-12-16

公司突然来电话,往往会让你措手不及,也许你正在上课,也许正在运动,也许是在公车上,此时没有任何准备,建议你先试探一下对方是否能给你一些准备时间,稍后进行电话面试


一、电话突然响了怎么办?

公司突然来电话,往往会让你措手不及,也许你正在上课,也许正在运动,也许是在公车上,此时没有任何准备,建议你先试探一下对方是否能给你一些准备时间,稍后进行电话面试,例如“对不起,我有事,可不可以改天给你打电话?”等等,千万不要说自己没准备好,否则很可能会让你错过这个机会。

当赢得了时间,第一件事就是立即摊开资料,写出大纲,从容回答。在和对方打电话时,要坦然而轻松,要把对方单位的名字、招聘职位、感兴趣的职位等等都弄清楚。

假如对方表示占用时间很短,要你配合的话,也不要紧张,先找个安静的地方坐下来,然后想一想,先简单地自我介绍一下,然后有系统地回答问题。



二、电话面试时要问的问题。

为了证实求职简历的真实性,企业人事部门首先要核实简历内容,看是否有漏洞,是否与事实不符。在这个时候,应试者必须冷静而迅速地回答问题,在回答过程中的任何迟疑都会给人留下撒谎的印象。所以,最好是把简历放在手边,可以根据内容回答问题。

第二,确认了简历的内容后,面试官就会针对应聘职位提出一些专业技术方面的问题,比如你的专业技能,对应聘职位有什么看法,有时候会问得更详细。对这些问题,不要慌张,保持镇定,抓住问题的要害,尽可能如实地回答。

当回答一些专业问题时,你的回答应该尽量表明你很熟悉这些专业术语,并且能够用简短的语言表达清楚,有重点,不要回答得模棱两可。

所有的面试都是双方互相观察和了解,而不是面试官单方面“询问”应聘者。面试者会问应征者各种各样的问题,作为衡量你是否适合公司的方法。同时,应征者会向面试者提出你想知道的任何问题,但是薪水问题最好不要提到,否则对方会认为你更功利。


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