面试六种常见问题
㈠无话可说。大约有三成的考生在面试考场里是无言以对的,或者说不能连贯地说。如果面试考场没有给考官提供足够丰富和有效的信息来证明自己,那么最终的成绩就一定会失败。
㈠无话可说。
大约有三成的考生在面试考场里是无言以对的,或者说不能连贯地说。如果面试考场没有给考官提供足够丰富和有效的信息来证明自己,那么最终的成绩就一定会失败。不言而喻,是面试考场的第一杀手。其中的原因有两个:一个是有些考生过于紧张,肚子里有东西却说不出来;另一个是面试准备不充分,有些考生觉得自己笔试成绩不够理想,没有抱太大希望,还有的考生觉得面试只是讲几句话,自以为在学校参加了演讲、朗诵、辩论等活动,口才还不够好,所以没有做好充分的准备,殊不知“打无准备之仗”很危险。
㈡回答非所问。
有些考生在面试中答题时不能真正读懂题目背后的意思,不能真正回答出考官想听的内容,说来话长,浅尝辄止,看问题浮于表面,最后的结果就是考官听了很难受,考生自己说了也觉得无聊。
㈢逻辑混乱。
表面看起来一头雾水,但实际上是逻辑混乱,绕了一大圈才又回来,扯了许多无用无益的无关紧要的废话,自顾自的说个不停,其实是内容杂乱无章,根本没有对准目标。
㈣声音太小。
青年要有朝气,要有意气风发,如果答卷时声音太小只能说明自己底气不足,怯懦。考试室声音大,不仅能体现考生内心的自信,而且能有效缓解临场紧张的心理状态。华图建议:用丹田发出的声音更有底气,讲话不要一成不变,要有抑扬顿挫,有节奏。
五表情僵硬。
面谈是一种沟通,既然是沟通就不应该面带微笑对着考官,谁都希望看到一张有亲和力,阳光的脸,如果表现轻松,面带微笑自然会成为加分项。
六衣着不整。
有的考生说面试考场几乎所有的考生都穿着套头衫,估计考官也会审美疲劳,自己要标新立异,以个性取胜,在着装上创新。《面试通知书》中也并没有要求考生必须穿正装,但是,华图在这里提醒两点:一是如果服装个性请记住,你必须有hold住这身标新立异着装的能力;二是如果服装随意请你保证考官不会觉得你对这次面试不太重视。假如这两点都能做到那就可以穿衣随意,如果不行那就赶紧买套装和双皮鞋,黑色。
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