面试你最大的缺点是什么
浏览量:646 时间:2020-12-30

很深的面试过一些感觉很好的同学,初生的小牛可能不怕虎,回答最大的缺点时可能很诚实。说现在印象还例子。

很深的面试过一些感觉很好的同学,初生的小牛可能不怕虎,回答最大的缺点时可能很诚实。说现在印象还例子。应聘的单位是实习生,整体表现良好,有条理,而且有自信,一直觉得很好,最后听说自己的缺点是什么,他看着我,诚实地告诉我我最大的缺点是性格暴躁,对很多事情没有耐心



不是说面试官在面试中喜欢听话和假话,其实那个同学也许性格真的很不耐烦,但是他对自己的评价无意识地加深了我对他的印象,他说的这个缺点是我印象中评价他的标签。

那么,在问答缺点类问题时,如何使求职者在面试官中心的标签更好呢?最好的解决办法是用缺点带来优点,提高自己的学习能力,提高领导能力,削弱求职者在面试官中的坏印象。这个问题的回答构想可以参考以下两个步骤

1.考虑自己现场存在的问题(与职场有关,与能力有关)

2.自己如何改善这个问题。

具体内容必须根据自己的情况和当时的求职场所来决定。我认为比较好

例如1:我认为英语是重要的语言技能,但我的英语听说能力还不好,所以我打算一直学习英语口语,最近考雅思。



例如2:大学时用更多的时间进行数据分析、报告书的制作等,思考问题比较直接,缺乏发散性思考,我现在也通过读书逐渐改变自己的思考习惯。

例如3:我的工作执行力高,可以有效地完成自己的工作,但工作时可能没有深入的独立思考,这方面的能力需要我进一步努力。


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