这三种面试失败表现
采访。你明白了吗?当然,你会说,这个人不明白。但是偏偏由于各种各样的原因,或者是缺乏经验,或者是缺乏准备,或者是行为方式不当,你被HR“秒杀”了。
采访。你明白了吗?当然,你会说,这个人不明白。但是偏偏由于各种各样的原因,或者是缺乏经验,或者是缺乏准备,或者是行为方式不当,你被HR“秒杀”了。下面,小编就不谈面试技巧了,而是实话实说,提醒每一个求职者,面试中肯定会被“秒杀”的十种表现,避免这些现象,至少可以让你的面试成功率提高三成。
1.这家公司没有什么了不起的——态度高傲。
镜头重现:D是海归硕士,主修金融。他觉得自己的资格相当有竞争力,面试时也很自信。在面试一个中小型企业时,HR要求他把自己的经历讲一讲,D说了三句话,就说简历上都有。不想多说什么,HR的眉毛顿时皱了起来。
评述:无论你有多高的资历,或你觉得这家公司很不起眼,还是要谦虚、低调地对待每一次面试。应聘者在面试时态度傲慢,会向HR传递以下信息:1)傲慢的态度一定会影响面试;2)此人肯定难以管教,难以调教;3)忠诚度难以保证,极有可能把这里当成跳板。一个人若不注意态度,就可能错失良机。
2.张口问薪水——只问钱是不是图。
镜头重现:C因为薪水不高而放弃以前的工作。将近两个月了,工作尚未完成。可时过境迁,他压力越来越大,面试中最急着知道的就是"薪水",每次面试结束,HR都礼节性地问他还有什么问题,他张口问薪水是多少,HR都婉言谢绝了,再也没有回答。感到很奇怪,自己为什么不关心自己的工资呢?
《专家评论》:关心你的工资并没有什么不对,但是在面试时触及这个敏感的话题需要一些技巧。第一次面试时,即使是对方通知面试的电话,一上来就问薪水,都会让人觉得你只关心钱,而不工作更是一种发展。关注金钱这件事没有问题,但是要确保把握时机。如果公司认可你的能力,认为你是这份工作的最佳人选,并且清楚地表明愿意雇用你,那就是更好的谈薪机会。
3.带妈妈去面试吧——你是一个职场宝宝?
拍摄重现:S刚毕业不久,工作经验不足,每次接到面试通知,家人都会担心,生怕遇到骗子公司,骗钱不说,更担心S的安全。所以每一次面试,S的妈妈都会陪着去。事实上,每次进入公司面试,虽然S的老妈都会借口说要过来看看,但是面试官奇怪的眼神,总让S觉得特别尴尬。看到这一幕,整个公司的人都在窃窃私语,还有人捂着嘴偷笑。
专家评语:家长陪同面试的举动是非常不明智的,这种现象会无意间成为“这个孩子还不够独立”的证明,会给HR对招聘人的印象减低,担心招到什么都没有独立能力的人,那不就给公司增添了负担吗?
相似推荐
更多 >-
军校自我介绍的方法
1.首先介绍自己的名字,年龄,爱好,工作经历,家庭概况,理想与报负情况。这是我们必须首先介绍的。自行选择一些具有代表性或你认为重要的介绍,即可,但这些内容必须与面试、考试有关,必须保证叙述的线索清楚,结构混乱。
2021-01-20
-
军校面试都问什么
1.你为什么来军队?答:(1)渴望已久。我高中的时候就开始编织绿色梦想,但是因为部队招收的女兵数量有限,一直没有如愿。后来进入大学后,参军的念头不但没有消失,反而变得更加强烈。
2021-01-20
-
珠宝销售工作体会总结
6月份珠宝销售任务6.6万件,其中实际完成3.4137万件,52%的销售任务与公司下达的任务相差甚远。在接下来的10月份,要努力发挥全体员工的主动性和创造性,让员工从被动的“让我去做”变成主动的“我想去做”。
2021-01-20
-
珠宝店上班忌讳什么
在每一家珠宝店,店长都是店员的“火车头”,是带领店员前行的动力,是让店铺盈利的关键。珠宝店有一个好的店长是非常重要的。有没有打破珠宝店经理的五大禁忌?
2021-01-20
-
自我简介50字高中生
我的特点是,早起比鸡早,晚睡比狗晚,干比牛多,可以日用,晚上用,我期待着和大家做朋友,移动,联通,小灵通短信到***
2021-01-20
-
前台应聘的面试技巧
1.前台要有亲和力,就是更注重与人打交道。前台作为公司的门面,是客户和合作伙伴接触的第一个公司形象。你要知道你代表的是公司的形象。你心情不好是你的事。你应该在工作中保持好心情。
2021-01-20