去学校面试的问题
浏览量:813 时间:2021-01-19

1.考官问你,你能告诉我你有什么缺点吗?分析:大部分考官问的都是这个问题,其实是很常见的问题。我想看看你能不能从容的解决紧张不舒服的问题。


1.考官问你,你能告诉我你有什么缺点吗?

分析:大部分考官问的都是这个问题,其实是很常见的问题。我想看看你能不能从容的解决紧张不舒服的问题。所以,除了回答的内容,回答时的态度也同样重要。不管你提出什么缺点,永远记住考官找的是勇于自我反省的人,而不是以自我为中心的人。一个人一定要有自知之明,要清楚自己的优缺点,才能扬长避短,不断进步。如实说出自己的优点和缺点,一般不会减少就业机会。除非你的缺点会直接影响你胜任那份工作。

粗心。可能你习惯于看大局,所以偶尔会忽略细节。所以你喜欢接统筹工作,但不擅长处理琐碎研讨会的具体行政事务。作为雇主,这种缺点可能不会很介意,也可能会逐渐把需要领导能力的重任托付给你。

固执己见。当一个人觉得自己掌握了正确的信息,有充分的理由时,他不会轻易屈服,甚至会以和别人争论为代价。在完全确定对方的想法比自己的好之前,他是不会放弃自己的意见的。固执的固执的确是一个不合适的缺点,让人讨厌,但从另一个角度来说,也是勇气和自信的证明。

-没有耐心。一个人之所以缺乏耐心,可能是因为他对自己的工作过于重视,希望为单位做出更大的贡献,所以当同事没能及时完成工作时,他就受不了了。



2.为什么要竞争这个位置?

分析:考官回答这个问题的时候不仅会注意你说的话,还会注意你回答这个问题的态度。如果你真的能迎接挑战,这是一个很好的机会,让你总结自己之前的话,指出自己为什么适合这份工作。考官会判断你是否自信,是否能实事求是。如果你这个时候罗列了一大堆不相关的经历和技能,考官会认为你很可能不称职,或者说你根本就误解了工作的性质。面试前,最好仔细分析一下自己的学历、资历、工作经历,才能知道这份工作对你有多合适。回答这个问题,言简意赅,切中要害,各抒己见。千万不要长篇大论,不要说大话,否则你会失去更多的话。

3.你的学业成绩能否正确体现你的才华?

分析:这个问题主要是想搞清楚你对工作的态度和对学习的态度是否一样。如果学习成绩好,不要让人觉得你对学习的兴趣大于对工作的兴趣。如果你的学习成绩不好,就要坦白交代,不要试图指责别人。这样做只能说明你不负责任。更好的办法是转移目标,多谈成绩好的科目。


相似推荐

更多 >